Die Bedeutung von Fairness und Reziprozität bei Arbeitsmotivation und Anreizsystemen – Eine empirische Analyse am Beispiel des Versicherungsvertriebes

Wedel M (2013)

Publication Language: German

Publication Type: Thesis

Publication year: 2013

Authors with CRIS profile

Michaela Wedel Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Versicherungsmarketing

How to cite

APA:

Wedel, M. (2013). Die Bedeutung von Fairness und Reziprozität bei Arbeitsmotivation und Anreizsystemen – Eine empirische Analyse am Beispiel des Versicherungsvertriebes (Dissertation).

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Wedel, Michaela. Die Bedeutung von Fairness und Reziprozität bei Arbeitsmotivation und Anreizsystemen – Eine empirische Analyse am Beispiel des Versicherungsvertriebes. Dissertation, 2013.

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