Besteuerung der betrieblichen Altersversorgung auf Ebene des Arbeitnehmers im internationalen Kontext
Scheffler W, Kölbl S (2006)
Publication Type: Authored book
Publication year: 2006
Series: TaxFACTs Schriftenreihe
Book Volume: 2006-03
URI: http://www.steuerinstitut.wiso.uni-erlangen.de/img/uploaded/1260106289_Diskussionspapier_Scheffler_Kölbl_Internet.pdf
Abstract
Im ersten Schritt wird in Form eines Rechtsvergleichs untersucht, nach welchem Konzept die betriebliche Altersvorsorge in den
betrachteten Staaten besteuert wird (vor-oder nachgelagert) und welche steuerlichen Begünstigungen (z.B. Freibeträge oder
Pauschalierung des Steuersatzes) gewährt werden. Aufbauend auf diesem Rechtsvergleich wird im zweiten Schritt analysiert,
in welcher Weise es zu einer Mehr- oder Minderbelastung kommt, wenn der Arbeitnehmer im Versorgungszeitraum aus
Deutschland wegzieht (Outboundfall) bzw. nach Deutschland zuzieht (Inboundfall). Im dritten Schritt wird auf die Besteuerungseffekte
eingegangen, die sich bei einer vorübergehenden Beschäftigung des Arbeitnehmers im Ausland ergeben. Bei den grenz-
überschreitenden Sachverhalten (Wegzug, Expatriat) werden zusätzlich die Auswirkungen auf die Verteilung des Steueraufkommens
auf die beteiligten Staaten herausgearbeitet.
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How to cite
APA:
Scheffler, W., & Kölbl, S. (2006). Besteuerung der betrieblichen Altersversorgung auf Ebene des Arbeitnehmers im internationalen Kontext.
MLA:
Scheffler, Wolfram, and Susanne Kölbl. Besteuerung der betrieblichen Altersversorgung auf Ebene des Arbeitnehmers im internationalen Kontext. 2006.
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