Rethinking Collective Inertia: Follow the Leader or is the Leader the Problem?

Beitrag bei einer Tagung
(Originalarbeit)


Details zur Publikation

Autorinnen und Autoren: König A, Hungenberg H, Enders A
Verlagsort: Nuremberg, Germany
Jahr der Veröffentlichung: 2009


FAU-Autorinnen und Autoren / FAU-Herausgeberinnen und Herausgeber

Hungenberg, Harald Prof. Dr.
Lehrstuhl für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmensführung
König, Andreas Dr.
Lehrstuhl für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmensführung


Einrichtungen weiterer Autorinnen und Autoren

IMD - International Institute for Management Development


Zitierweisen

APA:
König, A., Hungenberg, H., & Enders, A. (2009). Rethinking Collective Inertia: Follow the Leader or is the Leader the Problem? Nuremberg, DE: Nuremberg, Germany.

MLA:
König, Andreas, Harald Hungenberg, and Albrecht Enders. "Rethinking Collective Inertia: Follow the Leader or is the Leader the Problem?" Proceedings of the Annual Meeting of the Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, Nuremberg Nuremberg, Germany, 2009.

BibTeX: 

Zuletzt aktualisiert 2018-07-08 um 23:01