Industrielle Beziehungen - Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management

ISSN: 0943-2779
Verlag: Rainer Hampp Verlag



Publikationen

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Heftnummer: 1/2018, Seitenbereich: 105-127
Autobiografieanalyse und dokumentarische Methode am Beispiel der Wirtschaftselite (2018)
Liebold R

Heftnummer: 4, Seitenbereich: 495-517
Digitale Solidarität unter Arbeitnehmer*innen (2018)
Lee H, Staples R

Heftnummer: 4, Band: 25, Seitenbereich: 449-471
Digitale Solidarität unter Arbeitnehmer*innen (2018)
Lee H, Staples R

Band: 3, Seitenbereich: 320-342
Wann würden Frauen für Tarifkommissionen kandidieren? * Befunde aus einem faktoriellen Survey (2018)
Buschmann B, Gärtner D, Grimm V, et al.

Heftnummer: 3, Seitenbereich: 296-320
Betriebsräte und andere Formen der betrieblichen Mitarbeitervertretung – Substitute oder Komplemente? (2017)
Ertelt S, Hirsch B, Schnabel C

Heftnummer: Jg. 24, H.2,
Industrielle Beziehungen und Gender (2017)
Artus I, Rehder B

Heftnummer: Jg.24, H.2, Seitenbereich: 218-240
Streik und Gender in Deutschland und China. Ein explorativer Blick auf aktuelles Streikgeschehen (2017)
Artus I, Pflüger J

Heftnummer: 2, Band: 23, Seitenbereich: 309-333
Tarifverträge und die Lohnlücke zwischen Männern und Frauen Empirische Evidenz aus Zerlegungsanalysen (2016)
Grimm V, Lang J, Stephan G

Heftnummer: 2, Band: 22, Seitenbereich: 167-177
Deutsche Gewerkschaften aus internationaler Perspektive (2015)
Pflüger J, Artus I

Heftnummer: 3/4, Band: 22, Seitenbereich: 260-281
Kollektive Lohnverhandlungen und der Gender Wage Gap: Befunde aus einer qualitativen Studie (2015)
Gärtner D, Grimm V, Lang J, et al.


Zuletzt aktualisiert 2015-22-10 um 09:19